【自動車部品メーカーでの経理事務のお仕事です】

＜お仕事内容＞
◆伝票起票（売上・仕入・固定資産・経費・給与）
◆支払処理・入金処理・管理業務
◆月次～年度決算対応／法人税・消費税・資産税の申告書作成
◆子会社経理・連結決算業務・監査資料作成
◆有価証券報告書・決算短信の開示資料作成


＜おすすめポイント＞
＊経理全般業務経験＆チームリーダー経験（4～5人規模）必須
＊製造業（自動車関連メーカー）出身者尚歓迎／経理の専門性を活かせる環境
＊正社員登用前提／年収550～650万円（月収34～40万円）／体制強化のための増員

【大手防災メーカーでの部署アシスタントのお仕事】

・製品、部品の入出庫数量の管理補助
・購入会社の新規登録や情報管理の更新

☆営業担当のおすすめポイント☆
＊パソナスタッフさん活躍中の企業♪
＊残業少なめ。あっても月10h程度
＊引継ぎもあり安心♪

【イベント・催事・式典用品のレンタル企業での配送のお仕事】
＼直接雇用の可能性あり／

◆イベント・催事・式典で必要とされるレンタル商品のお届け◆
　◎テーブル、イス
　◎ステージ、パーテーション
　◎模擬店用品、映像音響用品 など　　

＊普通自動車免許お持ちの方
（準中型自動車免許お持ちの方歓迎）
＊社員数：108名（部署人数：男性7名・女性5名）

<トライアル期間中>
・車の運転はありません
・休日：火・水 または 水・木
・就業時間：8:30～17:30 または 9:00～18:00

<直接雇用時>
・完全シフト制
・残業：月15時間程度

【イベント・催事・式典用品のレンタル企業での配送のお仕事】
＼直接雇用の可能性あり／

◆イベント・催事・式典で必要とされるレンタル商品のお届け◆
　◎テーブル、イス
　◎ステージ、パーテーション
　◎模擬店用品、映像音響用品 など　　

＊普通自動車免許お持ちの方
（準中型自動車免許お持ちの方歓迎）
＊社員数：108名（部署人数：男性7名・女性5名）

<トライアル期間中>
・車の運転はありません
・休日：火・水 または 水・木
・就業時間：8:30～17:30 または 9:00～18:00

<直接雇用時>
・完全シフト制
・残業：月15時間程度

【自動車部品メーカーでの経理事務のお仕事です】

＜お仕事内容＞
◆伝票起票（売上・仕入・固定資産・経費・給与）
◆支払処理・入金処理・管理業務
◆月次～年度決算対応／法人税・消費税・資産税の申告書作成
◆子会社経理・連結決算業務・監査資料作成
◆有価証券報告書・決算短信の開示資料作成


＜おすすめポイント＞
＊経理全般業務経験＆チームリーダー経験（4～5人規模）必須
＊製造業（自動車関連メーカー）出身者尚歓迎／経理の専門性を活かせる環境
＊正社員登用前提／年収550～650万円（月収34～40万円）／体制強化のための増員

【大手防災メーカーでの部署アシスタントのお仕事】

・製品、部品の入出庫数量の管理補助
・購入会社の新規登録や情報管理の更新

☆営業担当のおすすめポイント☆
＊パソナスタッフさん活躍中の企業♪
＊残業少なめ。あっても月10h程度
＊引継ぎもあり安心♪

【精密部品の製造企業にて軽作業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎NCTレーザー加工機オペレーター
◎プレスブレーキ（ベンダー）オペレーター
◎溶接作業
◎板金作業全般
◎製品の検査及び梱包作業　
　
＊トライアル中は上記業務の補助となります
＊作業服の貸与あり

※社員数：55名（平均年齢41歳）
※部署人数：38名（男性 27名・女性11名）

<直接雇用後>
・残業：月20時間程度
・休日：企業カレンダーによる（年間休日105日）

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【精密部品の製造企業にて軽作業のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎NCTレーザー加工機オペレーター
◎プレスブレーキ（ベンダー）オペレーター
◎溶接作業
◎板金作業全般
◎製品の検査及び梱包作業　
　
＊トライアル中は上記業務の補助となります
＊作業服の貸与あり

※社員数：55名（平均年齢41歳）
※部署人数：38名（男性 27名・女性11名）

<直接雇用後>
・残業：月20時間程度
・休日：企業カレンダーによる（年間休日105日）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【建築工事業会社での営業（開拓、フォロー）のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～建築物（住宅・ビル・橋・トンネル等）の修繕、補修を特許技術を用いて行う企業～
▼建設会社等の法人をお客様としパートナー契約を獲得します
・リフォーム工事の案件をいただき、工事のご要望をヒアリング
・見積もりや提案書を作成。受注後、工事計画や段取りの準備
・工事中の物件の見回り
・完工後は資料作成や請求書の処理等

＊従業員数100名（部署6名・平均36歳）
＊日により勤務時間30分前倒し可能性

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・休日：土日祝日（年間休日122日）

【建築工事業会社での営業（開拓、フォロー）のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～建築物（住宅・ビル・橋・トンネル等）の修繕、補修を特許技術を用いて行う企業～
▼建設会社等の法人をお客様としパートナー契約を獲得します
・リフォーム工事の案件をいただき、工事のご要望をヒアリング
・見積もりや提案書を作成。受注後、工事計画や段取りの準備
・工事中の物件の見回り
・完工後は資料作成や請求書の処理等

＊従業員数100名（部署6名・平均36歳）
＊日により勤務時間30分前倒し可能性

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・休日：土日祝日（年間休日122日）

【建築工事業会社での工事・土木施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～建築物（住宅・ビル・橋・トンネル等）の修繕、補修を特許技術を用いて行う企業～
・工事の計画や段取り、着工前の準備
・現場で指示を出し様々な職種の取りまとめ/お客様や多業種の方との対応
・工事の完工後は資料作成（写真整理）などの作業
※顧客：建設会社やハウスメーカー、不動産、工務店などの法人

＊従業員数100名（部署5名・平均36歳）
＊日により工事現場に集合することあり
＊服装：作業着・ポロシャツなど

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・休日：土日祝日（年間休日122日）

【建築工事業会社での工事・土木施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～建築物（住宅・ビル・橋・トンネル等）の修繕、補修を特許技術を用いて行う企業～
・工事の計画や段取り、着工前の準備
・現場で指示を出し様々な職種の取りまとめ/お客様や多業種の方との対応
・工事の完工後は資料作成（写真整理）などの作業
※顧客：建設会社やハウスメーカー、不動産、工務店などの法人

＊従業員数100名（部署5名・平均36歳）
＊日により工事現場に集合することあり
＊服装：作業着・ポロシャツなど

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・休日：土日祝日（年間休日122日）

【貸切バス運送企業会社での事務のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～旅行業界での豊富な経験を持つメンバーが多く活躍中～
◆配車や運行管理、お客様対応などドライバーの管理全般
・ドライバーの割振や配車業務
・日報や車の整備状況などの運行に関する管理全般
・お客様対応など

＊事務経験のある方
＊従業員数82名（部署6名・平均42歳）
＊総務部のお仕事です

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間程度
・完全シフト制（夜勤もあり）

【貸切バス運送企業会社での事務のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

～旅行業界での豊富な経験を持つメンバーが多く活躍中～
◆配車や運行管理、お客様対応などドライバーの管理全般
・ドライバーの割振や配車業務
・日報や車の整備状況などの運行に関する管理全般
・お客様対応など

＊事務経験のある方
＊従業員数82名（部署6名・平均42歳）
＊総務部のお仕事です

＜直接雇用後＞
・残業：月10時間程度
・完全シフト制（夜勤もあり）

【公共工事をおこなう元請企業での施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／ 車通勤可！未経験可！

◆道路に埋設された古い水道管を新しい水道管へ付設替えする工事の施工管理◆
＊品質管理
＊安全管理
＊原価管理
＊工程管理捗確認
＊環境保全管理

※トライアル期間・入社当初はOJTで学べます
※BricsCAD・AutoCADなどの使用経験者歓迎
※社員数：25名（平均年齢41歳）
※部署人数：24名
※勤務地：企業の他、近隣の多摩地域など

<直接雇用後>
＊残業：17時間程度/月
＊日祝・第2第4土曜日休み（会社カレンダーあり）

【公共工事をおこなう元請企業での施工管理のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／ 車通勤可！未経験可！

◆道路に埋設された古い水道管を新しい水道管へ付設替えする工事の施工管理◆
＊品質管理
＊安全管理
＊原価管理
＊工程管理捗確認
＊環境保全管理

※トライアル期間・入社当初はOJTで学べます
※BricsCAD・AutoCADなどの使用経験者歓迎
※社員数：25名（平均年齢41歳）
※部署人数：24名
※勤務地：企業の他、近隣の多摩地域など

<直接雇用後>
＊残業：17時間程度/月
＊日祝・第2第4土曜日休み（会社カレンダーあり）

★正社員登用の可能性あり★
＼＼通信機器のソフトウェアの企画・開発会社でのＩＴ営業職／／

◎既存取引先への営業（９０％）
◎新規開拓：自社サービスシステムの販売（１０％）
◎協力会社やフリーランスエンジニアの管理業務
※ＩＯＴデバイス／アプリ／クラウド・サーバー
※エリア：一都三県および長野（塩尻）
（直接雇用後）出張は１～２ヶ月に１回程度

＜受託システムの一例＞
・オンラインゲーム開発
・タクシー配車アプリ等

＊従業員数３９名（平均年齢４２歳）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★正社員登用の可能性あり★
＼通信機器のソフトウェアの企画・開発会社での
　　システムエンジニア・プログラマー職／

◎ソフトウェアの開発業務がメイン
・ＩＯＴデバイス　／　アプリ　／　クラウド・サーバー
※受託ソフトウェア開発（８割）、自社ソフトウェア開発（１割）、ＳＥＳ事業（１割）

＜受託システムの一例＞
・オンラインゲーム開発
・動画配信サービス
・タクシー配車アプリ
・音声翻訳アプリ等

＊従業員数３９名（平均年齢４２歳）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

・介護老人保健施設における管理栄養士業務全般
・栄養マネジメント（栄養ケアプラン作成、カンファレンス等）
・委託会社（給食会社）との連携
・職員食の管理
・食数・食札の管理
・委員会への出席