【店舗向けDX商材を取扱う企業での営業サポートのお仕事】
＼8名募集！正社員登用の可能性あり／

～事務作業を中心に、飲食店に出向き説明等の営業補助業務を担当～
◆店舗向け商材の案内
◆登録作業
◆説明やアフターフォローなど
※商材：モバイルオーダー、求人マッチングサイト等

＊経験不問
＊従業員数11名（部署8名・平均29歳）
＊企画営業部でのお仕事です

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【医療情報システムの運用管理を行う企業でのシステム導入支援のお仕事】
＼テレワークあり！正社員登用の可能性あり／

◎電子カルテシステム、医事会計システムがメーカ変更になる場合に、
　現行システムに蓄積されているデータを新メーカ向けに変換を行い、
　病院の運用開始に影響がないように施すお仕事
※アフターメンテナンスも行います
※導入先：国公立病院、民間病院、大学病院

＊従業員数39名（部署6名・平均42歳）
＊医療システム部でのお仕事です

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・テレワークの可能性あり（週1日程度）

【グラフィック、Web、映像の企画デザイン制作会社でのアシスタントプロデューサーのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～プロデューサーのアシスタントを担当します～
▼クリエイティブのプロデュース（グラフィック広告、WEBサイト、動画制作等）
▼コーディネート業務
▼制作進行等

＊従業員数14名（部署9名・平均43歳）
＊ストアコミュニケーショングループでのお仕事

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性あり（週2回程度）
・フレックスタイム制
・残業：月10時間（繁忙期：年末）

【医療適正化サービスを手掛ける企業での営業職】
＼2名募集！正社員登用の可能性あり／

▼医療費適正化に向けたレセプト点検サービスの提案営業
1，自治体や健康保険組合を訪問
2，医療費についての課題のヒアリング
3，自社で扱う医療費適正化サービスの提案
4，年度入札時期に契約締結
※派遣期間中：社内業務を中心に学びます（同行にて得意先の役所訪問の場合あり）

＊従業員数260名
＊普通運転免許（ペーパードライバー可）

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間（繁忙期：1～3月）
・全国出張あり（2~3日泊りあり）
・転勤の可能性あり

【医療専門コンサルタント企業での営業事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・請求書などの書類作成
・受発注データの入力
・売り上げ管理　　
・電話受付業務等

＊営業事務経験のある方（経験年数等はご相談ください）
＊従業員数5名（部署2名）

＜直接雇用後＞
・残業：なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【ITインフラ技術領域に特化したSES事業会社でのインフラエンジニア職】
＼3名募集！☆直接雇用の実績あり☆／

◆派遣期間中◆
ITインフラエンジニアとしてご活躍頂くための研修を行います

【研修カリキュラム】
・IT資格「ITパスポート」の取得を目指した基礎学習
・IT業界の構造を理解する
・エンジニアとして必要なITリテラシーの習得
・ITインフラエンジニアとして必要なIT知識の習得
・会社の文化、雰囲気を掴む為の社内交流など

＊未経験可
＊従業員数5名

＜直接雇用後＞残業：月10時間（繁忙期：3月・9月）

【ハウスクリーニング等を行う企業での一般事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～基本的なパソコン操作ができれば大丈夫です～
■電話応対
■メール応対
■資料作成
■集計業務など

＊実務経験のある方（経験年数等はご相談ください）
＊従業員数56名（部署2名・平均34歳）
＊店舗運営部でのお仕事です

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間（繁忙期：5～8月・11～12月）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【システム運用・保守サービス等を手掛ける企業でのシステム運用保守（管理者候補）】
＼正社員登用の可能性あり／

・システムの運用保守（管理者）、開発提案
・システムの運用保守作業における管理業務
・お客様への開発案件提案
＜流れ＞
①お客様先に常駐し運用保守チーム（2～4人程度）の管理業務
②お客様の要件を聞き提案活動を一緒に実施
※提案後、提案内容に従いプロジェクトを担当する可能性あり

＊従業員数137名

＜直接雇用後＞テレワークの可能性あり（案件による）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【システム運用・保守サービス等を手掛ける企業でのネットワーク基盤更新・運用保守のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼ネットワークインフラの設計・構築・テスト・障害対応のお仕事
・大手金融機関様の業務を支えるネットワークインフラの
　設計・構築・テスト・障害対応等を推進するプロジェクトリーダー

＊従業員数137名

＜直接雇用後＞テレワークの可能性あり（案件による）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【システム運用・保守サービス等を手掛ける企業でのSE（業務アプリケーション）のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼生命保険システムの保守開発
・客先（大手生命保険会社）に常駐し、業務システムの現状調査・
　改修の設計・実装・テスト・本番導入等を行う
※3～5人程度のチームの取りまとめ、顧客折衝を行うリーダーの業務を引継ぎます

＊COBOLでのアプリケーション開発経験ある方
＊従業員数137名

＜直接雇用後＞テレワークの可能性あり（案件による）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【システム運用・保守サービス等を手掛ける企業でのIT営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

・企業の業務改善、システム開発・カスタマイズを提案する営業
・文書管理、在庫管理、棚卸等パッケージシステムを提案する営業
・大型コンピュータの技術支援、エンジニア人材を提案する営業

＊いずれかの経験ある方：営業職、人材系営業職
　ITエンジニア経験があり営業職に挑戦したい方も歓迎
＊従業員数137名

＜直接雇用後＞テレワークの可能性あり（案件による）

【社会保険労務士事務所での一般事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～チャレンジしやすい環境～
・社会保険/労働保険各種手続
・給与計算対応
・労務相談
・就業規則作成・届出対応
・新規顧客開拓/見込客面談対応
・社内業務改善業務、他
※派遣期間中は主に「社会保険/労働保険各種手続」「給与計算対応」を行います

＊必須：社会保険労務士 （目指して勉強中の方も可）
＊従業員数4名

＜直接雇用後＞残業：月10時間（6、7月）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【ハウスクリーニング等を行う企業でのテレフォンオペレーターのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎ハウスクリーニングサービス利用のお客様からの依頼対応がメイン業務
・自社システムへの入力業務
・顧客への電話対応、取引先からの問い合わせ
・依頼対応
※サービス内容と自社システムの取扱いを覚えます

＊従業員数56名（部署2名・平均34歳）
＊人営業部マッチング課でのお仕事です

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間（繁忙期：5～8月・11～12月）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【インフラエンジニアリングサービス等を行う会社でのインフラエンジニア】
＼正社員登用の可能性あり／

【既存顧客のサーバ・パソコン・ネットワーク機器の設計・導入・運用】
・ネットワークの設計～導入～運用
・パソコン、サーバー、プリンター、その他周辺機器の設置
・上記機器の定期メンテナンス、故障修理
・障害（システムトラブル）発生時の対応
※3～4年はグループ（2名）で業務進行します

＊従業員数92名（部署80名・平均40歳）

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性有（自己申告制）
・残業：月15時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【パッケージソフト開発販売会社での営業職】
＼正社員登用の可能性あり／

◎製造業向けの自社開発パッケージソフトの営業がメイン
・展示会、セミナー、テレアポ、代理店などを活用
・訪問やオンラインでプレゼンをしながら商談を進めます

＊従業員数15名（部署7名・平均32歳）
＊新規開拓2割：ルート営業8割

＜直接雇用後＞
・残業：なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【パッケージソフト開発販売会社での技術職】
＼正社員登用の可能性あり／

◎自社パッケージソフトの基本設計、詳細設計、コーディング、テストなどの開発業務
◎慣れてきたらユーザーサポート業務や社内インフラの構築、新機能開発など

＊従業員数15名（部署3名・平均45歳）

＜直接雇用後＞
・残業：なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【クリニックでの医療事務のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

・クリニックの受付業務　
・電話、FAX、メールなどでの顧客・企業などの対応
・電子カルテでの患者登録、病名・薬剤チェック
・会計業務
・物品の在庫管理
・室内外の清掃・整頓
・電子カルテなどのバージョンアップ対応

＊同業種での経験ある方
＊従業員数5名
＊休日：水日祝日、土曜日午後
（土日休み希望・時短勤務などご相談可能です）
＜直接雇用後＞残業：月5時間以内

【会計に携わる入力業・コンサル業務等を行う企業での経理事務のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・会計入力ソフトを使ったデータ入力（給与計算等）
・月次決算資料作成
・申告書作成補助（確定申告等）
・お客様の問い合わせ対応等
※コンサルティング業務、税理士業務、助成金・補助金業務、資金調達業務、クラウド会計導入支援を行う会社

＊経理事務の実務経験者
＊従業員数36名（部署6名・平均32歳）

＜直接雇用後＞残業15時間/月（繁忙期：12月・3月）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■