◎◎正社員登用の可能性あり◎◎
★ＥＶ充電のトータルサービス等を提供している企業でのフルスタックエンジニア職★

■Ｗｅｂアプリケーションの、
　フロントエンドやバックエンド開発
■CI/CD、自動テストなど開発環境整備
■ボトルネック調査、パフォーマンスチューニング
■スマホアプリ開発
■データの解析基盤を含むクラウドインフラ開発

＊Swift／Flutter等を用いたスマホアプリ開発経験ある方
＊ソフトウェアアーキテクチャーの設計経験ある方
◎フルリモート勤務です
（※PC受領と返却時のみ出勤）

＜直接雇用後＞・残業：月平均４５時間

＊従業員数８名

◎◎正社員登用の可能性あり◎◎
★ＩＴソリューションサービス等を提供している企業でのDＸエンジニアのお仕事です★

◆ＥＲＰコンサル業務
◆先端ＩＴの活用支援ならびにデジタル化支援
◆情報システムの調査、企画、設計、開発、テスト、運用、保守、基盤構築、導入
◆Ｗｅｂデザインに関連する業務
◆新規事業の創出支援業務等
＊主としてＤＸ・ＡＩ・ＩｏＴ・クラウド等を活用した開発支援や保守運用を担当頂きます

＜直接雇用後＞
・残業：月１０時間程度
・フレックスタイム制（コアタイム８：４５～１４：４５）
・週休二日制（月１回土曜午後出社・１３時～１７時）

☆正社員登用の可能性あり☆
＼ＩＴ技術者提案やソフト開発を手掛ける企業でのインフラエンジニア＆ＰＧ職／

▼未経験でも大丈夫！学ぶ意欲があれば研修で成長！▼
＜派遣期間中＞
・テキストで技術スキルの習得及び外部研修で基本的なビジネススキルを習得（２～３か月）
・社員参画プロジェクトでのＯＪＴで経験を積んでいきます

＜直接雇用後＞
・プログラマーもしくはインフラエンジニア業務を担当
※勤務時間：プロジェクト等により変動の場合あり
※案件によりテレワークの可能性あり

＊実務経験不問。プログラミングやサーバ組立て等のＩＴの経験・知識がある方
＊従業員数：２６名

☆在宅ワークあり！正社員登用の可能性あり☆　
＊＊オンラインゲームの研究開発・運営企業にてプログラマー＊＊

◎スマートフォンホアプリ、大手メーカのゲーム機器対応の開発
◎企業へデモゲームの提案・契約・制作
◎デバッカー、バグチェック、不良チェック
◎プログラム作成後のQ&A作成

※プログラミング実務経験お持ちの方
※Unity、UnrealEngineのご経験ある方
※マネジメントできる方歓迎

＜派遣期間中＞
　・テレワークの可能性あり（週3～4回）
＜直接雇用後＞
　・テレワークの可能性あり（週3～4回）
　・他社オフィスへ常駐の可能性あり

◎◎正社員登用の可能性あり◎◎【未経験可】
★ＳＥＳやシステム開発等を手掛けるＩＴ企業でのエンジニア職★

＜派遣期間中＞
◇社内システムのプログラム開発を通して、プログラミングの基礎を習得
◆基本的な Office 操作
◆システム開発（Web、DB 等）◆Web 製作
◆プログラム開発（VB.Net 他）◆運用保守
※オンライン講座、各種 Web サービスあり
◎派遣期間中～直接雇用後も先輩社員が丁寧に指導・サポートがあるのでＩＴ未経験の方も安心！

＜直接雇用後＞
＊残業：月平均２０時間程度
＊テレワーク週２程度あり（※スキルや案件による）

＊従業員数５名

◎◎正社員登用の可能性あり◎◎【未経験可】
★ＩＴ人材のＳＥＳや教育事業等を展開している企業でのＩＴエンジニア職★

＜トライアル派遣期間中＞
▼エンジニアとして活躍していただく為の、
　⇒社内研修（Java）を受講
▼研修で学んだ内容をベースに、
　⇒教材の制作、その他社内資料制作等

＜直接雇用後＞
■顧客現場に常駐しシステム開発などを行います
＊就業時間：９：００～１８：００（休憩６０分）
※現場により時間の変更の可能性あり
＊残業：月平均１０時間程度

＊従業員数１９名（平均年齢２７．８歳）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆正社員登用の可能性あり☆
＼情報システム構築・運用に関する技術支援を行う企業でのIT技術職（PG・SE）／

＜派遣期間中＞
・スキルにより社内で研修もしくはお仕事に就いていただきます
※状況によりテレワークの可能性あり

＜直接雇用後＞
・インターネット、イントラネット、グループウエア等、情報システムの構築、運用に関する技術支援、運用サポート
・客先常駐型開発運用支援など
※客先常駐やテレワークの可能性あり

＊従業員数19名

☆在宅あり！正社員登用の可能性あり☆
＼コンピュータソフトの設計・開発企業でのＰＧ＋インフラエンジニア！／

＜派遣期間中＞
・在宅での研修が中心。
（就業初日のＰＣ受渡し、就業最終日のＰＣ返却は出勤）

＜直接雇用後＞
※顧客先もしくは在宅勤務（案件による）
・アプリケーション開発
・システム構築
・コンサルティング

＊ネットワークの知識のある方歓迎！
＊従業員数９名
＊直接雇用後：テレワークの可能性あり（業務内容に準じる）　

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【正社員登用の可能性あり！技術部でのお仕事です！！】

〇ソフトウェア開発と保守点検
〇ネットワークの構築と運用管理・サポート
〇既存プログラムのテスト
※顧客：大手ポータルサイト開発企業や物流メーカー

【オススメポイント】
未経験可！
スキルは基本的なパソコン操作でOKです！
人材育成、教育に定評があります。研修制度なども充実！！

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★正社員登用の可能性あり★
～エンジニアスクール運営会社でのお仕事～

■パソコンでの軽作業（資料作成・データベースの作成等）
■WEBプログラム研修

※直接雇用後はクライアントからの受託を受けた仕事をこなしながら、エンジニアとしての技能習得後、自社内・グループ企業の開発案件（エンターテイメント系）や業務委託先企業でのプログラマーとして従事頂きます

＊プログラミング学習経験のある方
（実務未経験はOK！）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

◎◎正社員登用の可能性あり◎◎　
★お客様のアイディア実現の為のシステムを開発している企業でのＩＴ職★

＜派遣期間中のメイン業務＞
■システム開発
■テスト業務

◎未経験可
◎JAVA、node.js、C#、VB.Net、Kotlinなどの
　プログラミング言語学習経験

＜直接雇用後＞
＊残業：月平均２０時間
（繁忙期：４０時間／月）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆３名募集！正社員登用の可能性あり☆
＼電子機器販売やシステム開発を行う企業でのＳＥおよびＰＧ職／

◆ＳＥ・ＰＧ・ＳＥ補佐
・資料作成
・請求書作成
・電話対応
・データ入力作業
・動作テスト他
※未経験者の方にはヒューマンスキルおよびＰＣスキルの研修あり

＊経験不問
＊従業員数５０名（部署５名・平均２６歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月５時間
・夜勤発生の可能性あり（運用保守業務を行う場合）

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

☆２名募集！正社員登用の可能性あり☆
＼金融や教育出版関係のシステム開発、保守、運用を行う企業でのＳＥおよびＰＧ職／

◆プログラマー・システムエンジニアのお仕事◆
・開発（プログラミング）
・開発保守
・運用
※ゆくゆくは客先と打ち合わせ等にも参加し、
　ＳＥとして設計も行うことを目指します。
※勤務地：スキルや経歴により決定（都内２３区内）

＊何かしらのプログラミング言語を学んだ経験のある方
＊従業員数１２名（部署６名・平均４５歳）
＊システム開発部でのお仕事

＜直接雇用後＞残業１０時間／月

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

＼８名募集！正社員登用の可能性あり／
☆オープンシステム開発を中心に業務システムの提案、システム開発を行う企業でのＳＥおよびＰＧ職☆

◆派遣期間中◆
・研修が中心

◆直接雇用後◆
・最初の１ヶ月間
⇒基本情報処理資格の取得に向けた座学、ビジネスマナー研修　＊ＩＴの基礎研修
・２ヶ月目以降
⇒既存システムの改修（Java/SQL等を使用）
・その後、大手企業システム担当としてＷｅｂ開発、インフラ構築等のＩＴサービス提供等

＊従業員数２００名

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【アプリケーション開発を行う企業でのSE・プログラマー職】
★正社員登用の可能性あり★

■流通を中心としたアプリケーション開発（受託中心）
■本社にてシステム開発（現場に行く場合もあり）
※派遣期間中は、簡単なプログラム作成を行って頂きます。

＊.NETまたはJava実務経験ある方
＊全社員数7名

＜直接雇用後＞
＊週1～2回程度のテレワークあり（※スキルに応じて、慣れるまで出社）
＊残業：月平均10時間程度

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【宇宙用ソフトウエアの開発を手掛ける企業でのプログラマー職】
＼正社員登用の可能性あり／

～人工衛星用の地上システムのソフトウエア開発～
◆概念検討からインテグレーション試験
◆宇宙システムを中心としたソフトウエア、システムの開発（設計・製造・試験）
※派遣期間中はプログラミングを中心に行う予定です
※JAVA、Pythonを主体に使用します
＜開発事例＞
・衛星運用計画立案システムの開発
・衛星追跡管制システムの開発等

＊従業員数38名

＜直接雇用後＞
・テレワークの可能性あり
・フレックス制（コアタイム：10時～15時）
＊残業：月10時間

【セキュリティ関連事務機器メーカーでのIT技術職】
☆正社員登用の可能性あり☆

◆ソフトウエアやアプリケーションの開発、保守、点検
※OJT指導のもと製品デモや設定、設置点検及びお客様対応等を学びます。

＊ソフトウエアもしくはアプリケーションの開発経験または同等の知識をお持ちの方
＊従業員数30名

＜直接雇用後＞
・1年単位の変形労働時間制
・残業：月5時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【システム開発会社でのITエンジニアのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～プログラミングのみならず上位工程の教育を中心で行う企業～
～設計までできるエンジニアを育成しています～
▼派遣期間中
・タッチタイピングの練習（2週間）
・ゲームエンジンを使い、ゲームを作る基礎を学ぶ
▼直接雇用後
・座学でJAVAを中心に学ぶ（90日間）
・3ヶ月を目処にSESで派遣先の仕事に携わる予定
※プログラミング及び設計業務等（研修後のスキルによって業務内容は変動）
※テレワークの可能性あり

＊未経験可
＊従業員数3名

【クラウドツールの導入支援等を行う企業でのプログラマー職】
☆2名募集！正社員登用の可能性あり☆

◆様々なクラウドツールを連携し、お客様の課題を解決しています◆
＜派遣期間中＞
・Salesforce or KintoneもしくはXPIの習熟および業務

＜直接雇用後＞
・システム開発、システム保守・運用
※テレワークの可能性あり（完全在宅／就業状況によっては無の場合あり）
※時間有給制度／特別記念日休暇あり
※フレキシブルタイム（コアタイム：10時～15時）
※社外常駐10割

＊従業員数18名（部署4名・平均37歳）