【奈良県庁／給与・労務事務】
＊副業務責任者として活躍＊
「管理にも関わりたい」「早期にステップアップしたい」方へ◎

実務とチーム運営に関わりますが、引継ぎ・OJTありで安心
中核メンバーとして活躍できる環境です♪

【業務内容】
・県庁職員の各種手当
　（通勤／住居／扶養等）の申請チェック
・問合せ対応、書類不備対応
・服務関連の審査、社会保険/労務事務
・進捗管理、メンバーサポート

*館内設備充実（コンビニ／ATM／食堂）
*残業は繁忙期（4月、11月）が主
*月給24.8万円（開始3ヶ月：月給23.5万円）
☆残業代別途全額支給/無期雇用転換制度あり

【千代田区役所での人事労務業務】

※業務委託：契約社員

・給与関連（扶養手当や通勤手当の認定など）
住民税や年末調整
・福利厚生関連
共済組合関連事務、団体保険
財形貯蓄（申請・一部解約・解約手続き）など
その他付随業務
・電話・窓口対応あり
　(区職員様の対応がメイン、区民の方の対応なし）

（必須）事務経験5年以上
（歓迎）エクセル（Vlookup、ピポット）

■人事事務未経験ＯＫ
■チームワーク良くなんでも相談しやすい職場です

【奈良県庁内＊事務スタッフ】
＼事務経験を活かして総務事務にチャレンジ／
県職員からの問合せ対応＆旅費申請のチェックがメイン
チームでフォロー体制あり

【お仕事内容】
・県職員からの問合せ対応（窓口・電話）
・旅費申請のチェック、審査
・各種申請書類の確認
・その他事務サポート

＼こんな方におすすめ／
♪コツコツ確認作業が得意な方
♪事務経験をさらにスキルアップしたい方
♪人と接する仕事もしたい方
＼ポイント／
♪7～8月スタートOK
♪土日祝休み＆残業は繁忙期のみ（4月・11月）
研修ありで未経験でも安心
♪4ヶ月目～月給20.4万円　昇給制度あり

【奈良県庁内／給与・労務事務】
未経験から“専門事務”デビュー

＼7～9月スタートOK！／
将来的に長く活かせる
労務・給与のスキルが身につく環境です◎

＜業務内容＞
・県庁職員の各種手当（通勤／住居／扶養）の申請チェック
・問合せ対応、書類不備の確認・修正依頼
・会計年度任用職員の事務（社保・雇保など）

＜働く環境＞
*奈良県庁内勤務
*コンビニ／ATM／食堂あり／スニーカーOK
*残業は繁忙期（4月・11月）のみ20H/月
*質問しやすくフォロー体制あり
*4ヶ月目～月給20.4万円へUP
*昇給制度あり

【福岡県庁での給与チェックのお仕事】

・規定に基づいた給与計算のチェック
→システムで計算したものが正しいか確認します
（例）お休み中・時短勤務の方など
※給与計算はシステムが行う為経験は問いません♪
・電話・窓口対応
・年末調整　など

■おススメポイント■
・勤務時間はお好きな方を選べます！
・丁寧な研修あり！専門知識は問いません ♪
・昇給制度あり！評価に応じてお給与もアップします♪

※繁忙期（4月・11月・12月）は月20～30時間程度
　 残業が発生する可能性があります。

【業務内容】
・事業説明会、企業向けセミナー、合同企業説明会等の運営業務
・参加申込企業や外国人材からの問い合わせ対応
・イベント開催前の準備、当日運営、イベント後のフォローアップ
・各種資料作成
・その他付随業務

【おすすめポイント】
・嬉しい駅チカ！
・時短相談可能！

【奈良県庁／給与・労務事務】
＊副業務責任者として活躍＊
「管理にも関わりたい」「早期にステップアップしたい」方へ◎

実務とチーム運営に関わりますが、引継ぎ・OJTありで安心
中核メンバーとして活躍できる環境です♪

【業務内容】
・県庁職員の各種手当
　（通勤／住居／扶養等）の申請チェック
・問合せ対応、書類不備対応
・服務関連の審査、社会保険/労務事務
・進捗管理、メンバーサポート

*館内設備充実（コンビニ／ATM／食堂）
*残業は繁忙期（4月、11月）が主
*月給24.8万円（開始3ヶ月：月給23.5万円）
☆残業代別途全額支給/無期雇用転換制度あり

【千代田区役所での人事労務業務】

※業務委託：契約社員

・給与関連（扶養手当や通勤手当の認定など）
住民税や年末調整
・福利厚生関連
共済組合関連事務、団体保険
財形貯蓄（申請・一部解約・解約手続き）など
その他付随業務
・電話・窓口対応あり
　(区職員様の対応がメイン、区民の方の対応なし）

（必須）事務経験5年以上
（歓迎）エクセル（Vlookup、ピポット）

■人事事務未経験ＯＫ
■チームワーク良くなんでも相談しやすい職場です

【奈良県庁内／給与・労務事務】
未経験から“専門事務”デビュー

＼7～9月スタートOK！／
将来的に長く活かせる
労務・給与のスキルが身につく環境です◎

＜業務内容＞
・県庁職員の各種手当（通勤／住居／扶養）の申請チェック
・問合せ対応、書類不備の確認・修正依頼
・会計年度任用職員の事務（社保・雇保など）

＜働く環境＞
*奈良県庁内勤務
*コンビニ／ATM／食堂あり／スニーカーOK
*残業は繁忙期（4月・11月）のみ20H/月
*質問しやすくフォロー体制あり
*4ヶ月目～月給20.4万円へUP
*昇給制度あり

【福岡県庁での給与チェックのお仕事】

・規定に基づいた給与計算のチェック
→システムで計算したものが正しいか確認します
（例）お休み中・時短勤務の方など
※給与計算はシステムが行う為経験は問いません♪
・電話・窓口対応
・年末調整　など

■おススメポイント■
・勤務時間はお好きな方を選べます！
・丁寧な研修あり！専門知識は問いません ♪
・昇給制度あり！評価に応じてお給与もアップします♪

※繁忙期（4月・11月・12月）は月20～30時間程度
　 残業が発生する可能性があります。

【業務内容】
・事業説明会、企業向けセミナー、合同企業説明会等の運営業務
・参加申込企業や外国人材からの問い合わせ対応
・イベント開催前の準備、当日運営、イベント後のフォローアップ
・各種資料作成
・その他付随業務

【おすすめポイント】
・嬉しい駅チカ！
・時短相談可能！

【千代田区役所での人事労務業務】

※業務委託：契約社員

・給与関連（扶養手当や通勤手当の認定など）
住民税や年末調整
・福利厚生関連
共済組合関連事務、団体保険
財形貯蓄（申請・一部解約・解約手続き）など
その他付随業務
・電話・窓口対応あり
　(区職員様の対応がメイン、区民の方の対応なし）

（必須）事務経験5年以上
（歓迎）エクセル（Vlookup、ピポット）

■人事事務未経験ＯＫ
■チームワーク良くなんでも相談しやすい職場です

【奈良県庁内／給与・労務事務】
未経験から“専門事務”デビュー

＼7～9月スタートOK！／
将来的に長く活かせる
労務・給与のスキルが身につく環境です◎

＜業務内容＞
・県庁職員の各種手当（通勤／住居／扶養）の申請チェック
・問合せ対応、書類不備の確認・修正依頼
・会計年度任用職員の事務（社保・雇保など）

＜働く環境＞
*奈良県庁内勤務
*コンビニ／ATM／食堂あり／スニーカーOK
*残業は繁忙期（4月・11月）のみ20H/月
*質問しやすくフォロー体制あり
*4ヶ月目～月給20.4万円へUP
*昇給制度あり

【千代田区役所での人事労務業務】

※業務委託：契約社員

・給与関連（扶養手当や通勤手当の認定など）
住民税や年末調整
・福利厚生関連
共済組合関連事務、団体保険
財形貯蓄（申請・一部解約・解約手続き）など
その他付随業務
・電話・窓口対応あり
　(区職員様の対応がメイン、区民の方の対応なし）

（必須）事務経験5年以上
（歓迎）エクセル（Vlookup、ピポット）

■人事事務未経験ＯＫ
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