【防災インフラ機器の設計を行う企業での機械設計全般のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼レイアウト設計/配線設計、その他機械/電気/電子製品専門職
・客先から提示される仕様の構造設計・作図・必要部材の選定、製造担当者向けの指示
・仕様により筐体設計・強度計算を行なうこともあり

＊筐体・板金設計経験のある方
＊従業員数10名（部署2名・平均40歳）
＊機械チームでのお仕事です
＊有給の取得しやすい環境
＊社外研修あり
＊各種手当が充実（職能手当、住宅手当、生産手当等）

＜直接雇用後＞
・残業：月15時間
・土曜日出勤発生の可能性あり（年1～2日程度）

【映像機器・通信機器類メーカーでの設計のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼3D CADを使用した外装や機構設計
▼大手メーカーからの要求事項をもとに製品完成までの開発
▼顧客や関連部門との打ち合わせ
※設計商品：デジタルカメラ、モバイル製品、防水製品、各種アクセサリー等

＜設計プロセス＞
デザインに基いた構想設計⇒詳細設計・出図⇒試作評価⇒認定業務

＊外装設計の実務経験ある方
＊CADや設計に関する科目を受講している方
＊従業員数82名

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【プラントエンジニアリング会社での設計・図面作成のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

・2D/3D-CADを用いた図面作成
・専門の解析ソフトで強度などの検証
・指定の計算ソフトに数値を入力し、図面を作図しながら
　現地にて図面通りに構造物が収まるか等を協力会社と協議を行う

＊従業員数174名

＜直接雇用後＞残業：月15時間

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【包装機械製造会社での機械設計のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎物流機と包装機の機械設計
■包装分野
　個装・集積上包機、集積専用上包機、帯掛包装機、自動シュリンク包装機、半自動シュリンク包装機、簡易シュリンク包装機
■環境分野
　全自動屑類圧縮機、ロール状屑類圧縮機
■物流分野
　パレットストレッチ包装機、パレット用水平結束機、自動紐掛結束機、PPバンド自動梱包機
※20～30代活躍中

＊従業員数62名（部署5名・平均35歳）

＜直接雇用後＞残業：月10時間

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【包装機械製造会社での機械設計のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◎物流機と包装機の機械設計
■包装分野
　個装・集積上包機、集積専用上包機、帯掛包装機、自動シュリンク包装機、半自動シュリンク包装機、簡易シュリンク包装機
■環境分野
　全自動屑類圧縮機、ロール状屑類圧縮機
■物流分野
　パレットストレッチ包装機、パレット用水平結束機、自動紐掛結束機、PPバンド自動梱包機
※20～30代活躍中

＊従業員数62名（部署5名・平均35歳）

＜直接雇用後＞残業：月10時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【農林業用・環境制御盤メーカーでの電気・電子技術のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・農業用制御盤及び付属機器類のハード、ソフト設計
・農場での取付作業と保守・メンテナンス業務（納品時）
・展示会の説明員や図面作成等

＊従業員数11名（部署4名・平均53歳）

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・休日：工事等の日程により変更の場合あり（基本的に土日祝休み）

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【時短勤務！SAP導入プロジェクトに対するコンサルティング支援企業でのSAPコンサルタント】
＼2名募集！正社員登用の可能性あり！／

◆SAP導入コンサルティング業務全般をお任せいたします◆
・クライアントの現状把握、業務分析、要件定義
・カスタマイズ、アドオン設計、ABAP開発、テスト、運用保守など
※経験・スキルにより相談
※テレワークあり（週3回程度）

＊人事領域のSEやプログラミング経験のある方
＊SAPコンサルティング、保守、ABAP開発などの経験ある方
＊従業員数10名（部署8名）
＊業務コンサルティング部でのお仕事です

＜直接雇用後＞完全在宅

【配電工事・通信工事を行う企業での図面作成のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

・電線共同溝整備事業に伴う地中化工事用の図面（系統図・管路要望図）作成
・図面確認資料作成
・ケーブルテレビ会社の図面確認資料作成
・図面作成前の現地調査

＊従業員数45名
＊作業着支給あり

＜直接雇用後＞
・土曜休みは会社カレンダーによる（平均隔週休み）
・残業：月20時間

■東京都　キャリアチェンジ再就職支援事業のお仕事です■

【宇宙ベンチャー企業にて電気回路関連のお仕事】

★開始時期相談可能です

?機能、性能、インターフェースに関するチームの要件に
基づいた電気回路基板の設計および回路図の作成
・部品選定に関するチームガイダンスに伴う業務
?基板レイアウトおよび基板製造に関する日本の外部ベンダーとの技術的なデスカッション
■開発環境： KiKad, Python, C+, C++

<必須>
・電気回路基板の設計および回路図作成の経験
・日本の外部ベンダーとの基板レイアウト
および
基板製造に関する技術的な議論の経験
・英語でのコミュニケーション（読み書き。メール/チャット等）

【小型電子機器の受託開発・製造会社での設計＆製造のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

▼小型電子機器（自社開発または受託品）の試作開発および改良設計
▼その付帯業務

＊電子回路の基礎知識のある方
＊E-CADの経験ある方歓迎
＊従業員数20名（部署7名・平均50歳）
＊技術部でのお仕事

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【建築設計等を手掛ける企業での製図作成のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◇AutoCADを用いた製図作成
（仮設計画図・建築施工図）
◇申請書類の作成
◇お客様との打合せ
◇申請業務（官公庁への提出）
◇現場調査等
※実際に実務を行いながら徐々に慣れていく環境です

＊実務経験のある方
＊スクールを卒業された方も可
＊生産設計部でのお仕事です
＊休憩時間：12:00～13:00、15:00～15:30（合計90分）
＊従業員数 12名

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【建設業や都市計画等を手掛ける企業でのCADオペレーター】
＼正社員登用の可能性あり／

・建築CADソフトを使用した図面作成及び修正業務
・ワード、エクセル等を使用した建築申請書類等作成業務
※使用ソフトはAUTO-CAD、Jw_cad

＊建築学科卒業された方、建築事務所での実務経験のある方
＊従業員数7名

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【建設業や都市計画等を手掛ける企業での建設設計のお仕事です】
＼正社員登用の可能性あり／

▼建築設計に関する業務全般▼
・設計から監理まで総合的な業務を担当
・建築ソフトを使用した図面作成
・ワード・エクセルを使用した資料作成
・その他付随する申請業務等
※対象：集合住宅、教育施設、公共施設等
※使用ソフトはAUTO-CAD、Jw_cad

＊建築学科・建築系の学校を卒業または建築事務所での実務経験者
　及び建築CADソフト使用経験者
＊従業員数7名

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【鉄道信号保安装置メーカーでの設計・製図・現場調査のお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

◆鉄道関連部品や装置の設計・製図・現場調査
（鉄道や線路などを現地で調査します）　
・必要に応じ国内外のクライアント先へ出張・打合せ・鉄道会社との折衝
・納品後のアフターフォロー（部品の校正・修理等）　
・展示会への参加や運営等も行います（年に数回）
※80％は内勤/10～20％が外出

＊従業員数22名（部署4名）
＊技術部でのお仕事です
＊祝日は年10日程度出勤の場合あり

＜直接雇用後＞
・残業：月20時間
・土日休み（祝日出勤）

【工作機械（汎用機・専用機）の開発・設計会社でのマニシングセンター・オペレーター】
＼正社員登用の可能性あり／直接雇用の実績有！

■工作機械の制御設計（シーケンス・NCプログラム）
■ソフト設計→組込みソフト設計・制御系プログラム開発、NC制御装置およびシーケンサー
※直接雇用後、客先打合せ、納入の出張あり（宿泊を伴う出張の可能性あり）

＊回路設計、ソフト設計、制御系、プログラム開発経験のある方
＊従業員数60名（部署11名・平均50歳）

＜直接雇用後＞残業なし

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

【プラント設計（技術サービス業）を行う企業でのプラント設計エンジニアのお仕事】
＼正社員登用の可能性あり／

～1か月間の研修あり！未経験の方でもご安心ください～
・配管・機器・機械・計装・土木など
・各プラントを最先端のCADシステム（2D-CAD、3D-CAD）を使用し設計及びオペレーター業務

＊従業員数130名（部署78名・平均38歳）

＜直接雇用後＞残業：月15時間程度

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

゜。＊正社員登用の可能性あり ＊ 。゜
＼＼特殊産業機械メーカーでの設計管理のお仕事／／

◎設計から納品立ち合いまでの製造全般
・CADで設計
・資料作成
（取扱説明書、仕様書、リスト管理、プレゼン資料、日報）
＜受注からの流れ＞
▼引合い→仕様書提示→打合せ→見積→受注→設計
　→部品製作→部品調達→組立→点検→ 立会い→納品、検収

＊直接雇用後：土曜日出勤あり／海外出張あり
＊従業員数１５名

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★正社員登用の可能性あり★
＼＼通信機器、電子回路設計等を手掛ける企業にて機械設計の募集！！／／

◎遊戯機器、家電製品、通信機器等の機構設計
◎デザインもしくは基本設計・開発・試作・量産立上げ

＊全社員数３６５名、男女比９：１、平均年齢３４歳

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■

★正社員登用の可能性あり★
＼通信機器、電子回路設計等を手掛ける企業にて回路設計職の募集／

◎遊戯機器、家電製品、通信機器・その他輸送機器等の回路設計
◎メカ、ソフトエンジニアと連携し設計・開発・試作・量産立上げ
◎上流工程を担っているため外注のコントロール業務あり

＊全社員数３６５名、男女比９：１、平均年齢３４歳

■東京都　成長産業人材雇用支援事業のお仕事です■